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上海自考大专人力资源管理培训课程
上海自考大专人力资源管理培训课程 【课程简介】 该课程主要培养能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学,科研方面工作的工商管理学科专业专门人才。在人才竞争趋于全球化的今天,人力资源开发与管理的工作显得格外重要,做好人的工作已经成为赢得整个世界的前提。【培养对象】 参加自学考试不受年龄,学历,职业,地域的限制,不论本省,外省公民均可报名参加自学考试。【培养目标】 经过助学班的学习,使学生掌握各专业的基本理论,基本知识,提高学员的应考能力,帮助学员顺利通过考试。【课程大纲】 【课程特色】 1、课程包含白天上午/下午半天班、全日制班、周末班、晚班以及一对一课程辅导，涵盖所有时间段，让你有多种时间选择；2、每次开课均派有班主任，全方位负责学生签到、联系授课教师及与上课地学校之间的衔接以及后期学习跟踪工作；
3、考前根据班别不同设置考前模拟训练和总复习活动，指导学生疑难点问答；4、若一次不过，后续会有两次免费继续学习机会（考试费自理）；5、推荐就业。【考证信息】 报名时间 每年5月,12月 报考条件 需教育部认可的专科（或以上）学历可直接报考 考试时间 每年4月,10月 增考7月,1月 【相关证书】 毕业证书,毕业待遇 毕业证书:学生修完规定的全部课程并通过综合实践考核者,颁发统一印制,并加盖自考委员会和主考院校印章的毕业证书,承认学历,教育部电子注册,全国通用。毕业待遇:毕业学生,与普通高校毕业生享受同等待遇。
（证书图片仅供参考，详情请以实物为准） 【机构介绍】 十二年专注，只为圆你一个学习梦 苏州新科教育从2005年创建至今，已经发展成为苏州地区规模大的综合性教育服务商，十二年的办学经验，学员人数，考试通过率，从初单一的计算机培训开始，苏州华源教育服务咨询有限公司已逐渐成为苏州乃至整个江苏省教育培训行业的领跑者。今天，我们仍坚持不懈地追求创新课程的研发，坚定地以“实用教学、实践教学、实时教学”为教学理念，并致力于通过的技术、高质量的教学案例和创新的教学模式，为社会源源不断地输送高学历、高技能、高素质的综合性人才，并与多家企业建立了良好的合作关系，在业界形成了良好的口碑，学校规模在苏州市首屈一指。
【机构服务】 1、“业余课程全日制式管理”，每班确保一个班主任，通过严格有效的过程管理确保学生的出勤率和上课质量，协助任课老师解决学生在学习过程中碰到的各类问题。2、全职老师为主的授课模式确保了教研质量，配备课程开发小组，加大课程研究，形成了新科自有的学习资料、试题库。3、在保证提升学生对未来的把握和认知的前提下，新科教育实行“职业规划+班会课+校内活动”的模式，丰富学生课余生活。（校内活动:毕业典礼、奖学金评比活动、秋游、征文比赛等活动等） 【学校优势】 新科教育作为苏州市民办教育副会长单位、苏州市民办非学历教育诚信单位，是一家拥有全职教研团队的培训学校。教学经验丰富、自主研制教材，现开设学历提升、会计培训、电脑设计、建筑培训、外语培训、资格考证等课程；
我们的奋斗目标是为学员和社会提供更加优质的服务，让学员和社会更满意，再接再厉，更上台阶。【学员风采】 【机构环境】
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